提早6小時下班的工作術：用架構化創造最高效率

提早6小時下班的工作術：用架構化創造最高效率

作者：泉正人
譯者：李彥樺
出版社：先覺
出版日期：2009年07月30日











很薄的一本書，裡面提供的訊息很像企管裡的sop技巧
不過有別於其他只講概念的書，他可是確實的把他的方法列出來
這是工具書

把所有工作寫出sop，任何人都可操作
因為每個人都可操作，表示個人的差別化就被完全減弱，不用大腦都可以完成
盡量把事情簡化，因為人是怕麻煩的
不要太相信記憶，最好都白紙黑字記下來，記錄勝於人腦
以時對看自己的工作，如果請別人做比自己做便宜，就交給別人做

總歸來說，本書提供的架構法真的很好
可是我覺得只適合領導人或大老闆用
或是祕書之類，手邊事務做完不會再冒出別的事的人用很好
不然就會工作做越快，事情越多
我就曾發生過，因為工作處理太快，超過主管的預期
結果乾脆把當年所有該做的都丟給我
那就達不到提早下班的功效

本書我覺得提供了兩個重要技巧，任何職位的人都可以用
打勾檢查表
把重覆的事，建立架構化，只要按項check就不怕會缺失也不用多花腦筋想

待辦事項清單
把每天或每月的待辦事項寫下來，其實就等於確立了目標
每天不用多想就可以開始工作
也因為先寫下來，以前可能會放棄的項目，也可切成小目標而完成


看完這本書我想到以前看過一個雜誌對吳淡如的專訪
內容概念幾乎一樣
可能成功的人都所見略同吧